7月8日上午，公司党委副书记房增福莅临公司调研基层党建工作，党委组织部部长李鹏陪同调研，公司领导班子全体成员参加调研座谈。

座谈会上，公司党委书记岳增刚汇报了公司党建工作基本情况、特色品牌建设成效及下一步工作思路。经理孙群介绍了公司办学概况和人才培养、学科科研、社会服务等工作开展情况。公司分管负责人分别就员工教育管理、现代产业公司建设、学科科研等工作进行汇报。

党委组织部部长李鹏就基层党建提质增效提出三点要求。一是抓规范、强基础。以支部为基本单元，严格落实组织生活制度，兼顾规范性与灵活性，推动党建学习研讨与业务工作深度结合，夯实基层党建根基。二是树品牌、创特色。强化党建引领，立足公司学科优势，培育特色党建品牌，打造示范标杆，提升党建工作辨识度与影响力。三是强融合、促发展。紧扣公司第六次党代会精神和“16583”发展战略，破除党建与业务壁垒，推动双向融合、同向发力，以高质量党建赋能公司高质量发展。

房增福认真听取汇报，充分肯定公司在人才培养、团队建设、科研创新、产教融合等方面取得的成效，对公司清晰的发展思路和扎实的工作举措给予充分认可。结合公司发展战略和第六次党代会精神，对公司‌提出四点指导意见。一是科学谋划“十五五”发展规划，精准锚定办学定位。深入贯彻公司第六次党代会精神，全面对接公司“16583”发展战略，践行“三提三争”工作作风，立足公司特色学科，科学谋划中长期发展规划，找准突破方向，夯实长远发展基础。二是坚持党的全面领导，凝聚发展合力。始终把党建工作放在首位，以高质量党建统领公司发展全局，持续涵养优良教风学风，以党风正院风、促学风，为公司事业发展筑牢政治和组织保障。三是深化“一融双高”建设，深耕内涵式发展。聚焦党建与事业深度融合、高质量党建引领高质量发展目标，凝聚全院共识，集中力量深耕内涵建设，持续提升学科水平、科研能力和育人质量。四是加强队伍建设，擦亮特色品牌。充分发挥骨干教师示范引领作用，持续优化团队队伍结构，凝练学科特色、深挖办学优势，打造辨识度高、影响力强的公司特色品牌，为公司高质量发展贡献力量。

此次调研进一步明确了公司发展重点与工作方向。下一步，公司将全面落实公司第六次党代会精神，细化公司“十五五”事业发展规划目标任务，凝心聚力、务实笃行、锐意进取，奋发有为，深化党建与事业深度融合，全力助力公司决战申博攻坚，为建设一流高水平应用型大学贡献公司的智慧和力量。

(审核 岳增刚）